对传统财务模式的评价

　　传统财务模式业绩评价方法的优点主要体现在指标数据来源容易获得，可以从会计报表中直接获取，这些数据的编制严格遵循会计准则，并经过了注册会计师的审计，具有较高的可靠性，便于进行横向和纵向比较，无需对数据进行大量的人为调整。

　　但是，会计信息的固有局限使得单纯依靠简单的财务指标存在较为明显的缺陷，主要体现在：

　　1、过分重视财务指标可能导致管理层的短视行为，比如通过削减研发支出、职工培训支出等方式来“美化”当期财务指标，但这种短期化行为是以牺牲企业长期发展潜力为代价的。

　　2、财务指标容易受到会计数据质量的影响。会计数据是财务指标的直接数据来源，盈余管理行为的存在可能导致会计数据失真，从而导致财务业绩评价偏差。

　　3、财务指标缺乏预测性。传统财务业绩评价指标数据来源主要是以历史成本为基础的财务报表，反映的主要是过去业务活动的结果，但对于各类利益相关者而言，更为关心的或许是企业未来的财务状况。如果过分注重财务指标，可能会忽略了改善价值创造活动的基础性管理工作。

　　4、财务指标将各类重要的无形资产排除在评价体系之外。企业所拥有的商誉、人力资源等无形资产往往是其关键竞争力和价值的重要来源，但由于会计信息的固有局限，这些无形资产可能被排除在财务报表之外，因此财务业绩评价指标无法反映岀企业在这些方面的投资管理效率。

　　总体而言，尽管传统财务指标业绩评价模式存在上述缺陷，但瑕不掩玉，财务指标仍会在业绩评价指标体系中发挥重要作用。为了克服财务业绩评价指标的缺陷，人们试图从不同角度进行修正。第一种修正方法是通过对传统财务指标的调整来设计出更能反映企业业绩的评价指标，这类修正结果最典型的代表就是EVA；第二种修正方法是引入非财务评价指标来补充财务评价指标的不足，这类修正结果最典型的代表就是平衡计分卡。